RPAは経理・会計業務との相性が良い この数年で急速に普及しているRPA（Robotic Process Automation）。定型的な作業を自動化して、業務の効率化や時短化、省 [...]

UiPath Orchestrator の特集記事も「導入のメリット」「ライセンス価格」に続き第３弾となりました。今回のテーマは主要機能の一覧からわかるUiPath Orchest [...]

UiPath Orchestrator の導入効果やメリットの記事をお読みになって気になるのが、ライセンスの費用や利用規約についてではないでしょうか。 本記事では、UiPath O [...]

今回のテーマは、最近注目を集めている「UiPathの管理ツール」と呼ばれている「UiPath Orchestrator（ユーアイパスオーケストレーター）」です。 RPAの導入におい [...]

UiPath StudioやUiPath Robotを利用されている企業様の中には、UiPath Orchestrator に興味を持っている方も多くいらっしゃると思います。 この統合管理ツールであるOrchestratorを導入すべきか／否かを迷っている方向けに、導入の目安や判断のポイントなどをまとめてみました。 企業ごとに環境が大きく異なるので一概には言えませんが、ひとつの目安として参考にして頂ければと思います。

最近、銀行や運送業等の複数の会社からの「RPAを利用して何千～何万時間の労働量の削減を行う」といった計画の発表が目に付くようになりました。 私どもと取引のあるお客様からも、RPAツールの選定に関する悩みだけではなく、RPAの導入・展開における対象業務の選定に関する悩みを良く聞くようになってきました。 今回は、RPAの導入・展開時における対象業務の選定のヒントとして、経理部門、人事・総務部門等の具体的な事例（4種13例）をご紹介させていただきます。

世界でも特に日本で話題となっているRPAツールですが、皆様はRPAツールの導入検討は進んでおられますでしょうか。 RPAツールも国内メーカー、海外メーカーと出揃って参りましたが、ツールによって得意な部分、不得意な部分、全く対応していない部分などの特徴も明確に存在します。 RPAの導入を失敗させないためにも、RPAツールの選定・比較の際に確認しておきたいポイントをまとめてみましたので、ご参考になさってください。

働き方改革の一環としてRPA導入に注目が集まっています。今回はこのRPAを使った業務自動化がテーマです。業務の効率化に取り組みはじめるにあたってのポイントを本記事にまとめました。

最近、労働生産性向上や長時間労働の是正対策を軸とした「働き方改革」を目標として掲げる企業が増えてきましたが、その具体的なアクションとして「RPA導入」に注目が集まっています。 そのR [...]

最近、働き方改革の一環として労働時間の短縮を目標に、社長の特命でRPAの導入検討を行っていると言うお話を耳にするようになりましたが、みなさんの会社ではいかがでしょうか。また、RPAの [...]

ここのところ「RPA」という言葉が色々なところでささやかれていて、IT業界だけではなく一般的な業界でもよく耳にされる言葉になってきているのではないでしょうか。 今回はもう一度「RPAとは何か、主な機能とは？」について簡単に振り返ってみます。